企业改革与管理征稿涵
期刊简介：企业改革与管理是由首钢总公司主管、首钢研究与开发公司、中国国际经济合作促进会主办的经济类刊物。其办刊宗旨是构建企业的“改革大学”和“管理学院”。主要栏目有：名家之言、形式观察、知识经济、管理研究、改革论坛、案例分析、调查纪实、经营之道、企业文化、热点评说、管理史话、多元化经营、信息广场、读者建言、管理快餐、管理ABC等等。主要读者对象为企事业单位、党政机关、科研院校、图书馆、新闻机构及个人。
办刊宗旨：
构建企业的“改革大学”和“管理学院”
期刊栏目：
名家之言、形势观察、企业文化、热点评说、知识经济、管理研究、改革论坛、案例分析、调查纪实、经营之道、读者建言、管理快餐等
面向对象：
企事业单位、政府机关、科研院校等社会各界及个人
征稿要求：
1、文稿应思想健康、主题鲜明、立论新颖、论述清晰、体例规范、富有新意。文字一般不少于2600字为宜。
2、题名（文章标题）应简明、确切、概括文章要旨，一般不超过20字，必要时可加副标题名。文末标明作者单位及联系地址、邮编、电话、传真、电子邮箱。如为基金资助项目应加以注明，并提供项目编号。
3、2600字以上文稿请附300字以内的文章摘要和3—6个关键词。
4、参考文献在正文的引文处以方括号加序号的方式上角标注。文末依次排列参考文献时，按作者、书刊名或出版社、出版年（期）、起讫页顺序标注。
5、来稿请首选E-mail，如条件受限，可邮寄，使用A4纸打印。
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